A CHI É RIVOLTO

A tutti i datori di lavoro che abbiano alle dipendenze lavoratori esposti ai seguenti rischi:

– Rischio Chimico
– Lavoro Notturno
– Rischio da Caduta o Movimentazione Manuale di Carichi
– Rumore
– Vibrazioni
– Videoterminalisti full time

 

SOPRALLUOGO

Il sopralluogo verrà erogato dal medico competente come segue:
– Primo sopralluogo per raccolta informazioni
– Verrà stilato un Piano Sanitario ad hoc per ogni lavoratore esposto ai suddetti rischi durante l’orario di lavoro
– Verranno concordati e fissati appuntamenti per le eventuali visite specialistiche cui il lavoratore dovrà essere sottoposto
– In seguito alla visita,verrà valutata l’idoneità del lavoratore.
– Il datore di lavoro riceverà il dossier sanitario sulla base del quale è stato valutato lo stato di idoneità, o meno, del lavoratore

 

SANZIONE E NORMATIVE

In caso di mancata nomina del medico competente, laddove previsto dalla legge, il datore di lavoro è punito con l’incarcerazione da due a quattro mesi o con ammenda da 1.500 a 6.000 euro.
Art. 18 del D.Lgs 81/2008
Art. 41 del D.Lgs 81/2008