Il datore di lavoro deve effettuare una valutazione di rischio stress per determinare i requisiti minimi per la protezione dei lavoratori contro i rischi per la salute e la sicurezza che derivano, o possono derivare.
Si applica a tutte le realtà lavorative da un lavoratore in su.

 

SOPRALLUOGO

Il servizio verrà erogato con:
– Sopralluogo da parte di un professionista iscritto all’AIAS presso la vostra azienda;
– Individuazione dei potenziali pericoli;
– Valutazione di ogni singola specifica attività lavorativa svolta in azienda;
– Individuazione di tutti i rischi di stress presenti;
– Stesura del documento “Valutazione dei Rischi Stress”;
– Consegna e spiegazione del documento.

 

SANZIONE E NORMATIVA

Il datore di lavoro è punito con l’ammenda da 1.000 a 2.000 Euro.
Per la valutazione si fa riferimento ai contenuti metodologici previsti dalla circolare ministeriale del 18 novembre 2010.